إعـــــــلان

تقليص
لا يوجد إعلان حتى الآن.

مجموعة نصائح لتغير مهنتك

تقليص
X
 
  • تصفية - فلترة
  • الوقت
  • عرض
إلغاء تحديد الكل
مشاركات جديدة

  • مجموعة نصائح لتغير مهنتك

    نتيجة بحث الصور عن ‪change job‬‏



    إن اتخاذ هذه الخطوة الأولى نحو التغيير الوظيفي لحظة مبهجة. هذا هو الحال، لمدة خمس دقائق ، حتى تدرك أنك لا تعرف ما الذي تقوم به ، أو إلى أين أنت ذاهب ، أو حتى كيف تبدأ.

    لكن هذا النوع من الانتقال لا يحدث بين عشية و ضحاها ، و لا يُتوقع أن يكون كل شيء على الفور.
    لذا ، لمساعدتك على الوقوف على قدميك و تحقيق حلمك، إليك 11 موردًا رائعًا يُغطي كل ما تحتاجه لتغيير المهن و تطوير مهارات جديدة و الحصول على مقابلة عمل فى مجال لا تملك فيه خبرة ، أو مجرد النظر في الخيارات الأخرى.

    أعلم أنك تريد التغيير ، لكنك لا تعرف بالضبط ما هو التغيير؟ يعد اختيار وظيفة جانبية مع وظيفتك الرئيسية طريقة رائعة لتغمر أصابع قدميك و ترى ما إذا كنت تحب ما تفعله - إذا كان هؤلاء الأشخاص يستطيعون القيام بذلك علاوة على وظائفهم بدوام كامل ، فهل يمكنك ذلك!
    أو ربما تعرف ، لكنك غير متأكد من أين تبدأ. حان الوقت للذهاب إلى الخبراء الذين مروا و قاموا بذلك، و الذين لديهم الكثير من النصائح العظيمة.

    إذا كان هناك قرار كبير ، مثل مدرسة الدراسات العليا أو بدء مشروعك التجاري يخيفك (أو أنه غير وارد من الناحية المالية) ، فهناك أربعة بدائل يمكنك التفكير فيها تمامًا.

    وإذا كان التغيير الكامل غير وارد ، فهناك أيضًا طرق يمكنك من خلالها التحرك داخل مجال عملك مع الحصول على تحصل على نتائج إيجابية.
    نصيحة؟ فكر في هذا الانتقال باعتباره "نقطة محورية". سيؤدي هذا التغيير البسيط في عقلية التفكير إلى تحفيزك على التخلص من تلك الوظيفة المهنية التي تتعثر فيها.
    لم يفت الأوان بعد للبدء من جديد. إليك الدليل المثالي (و الواقعي) لتغيير المهن عندما تكبر.

    ليس لديك أي تجربة تقليدية في مجال أحلامك؟ هذا لا يعني أنه لا يزال بإمكانك التقدم - فهناك العديد من الطرق التي يمكنك من خلالها تسليط الضوء على المهارات القابلة للنقل في سيرتك الذاتية.

    وإذا لم تكن متأكدًا مما يجب تقديمه في طلبك ، فحاول التركيز الخبرات الأخرى التي شكلت شخصيتك اليوم.

    يمكن أن يكون الجزء الأصعب في هذه العملية هو المقابلة حيث يتعين عليك شرح رمز التغيير الخاص بك - لذلك أظهر لمدير التوظيف القيمة الخاصة بك واتخذ المحادثة لصالحك.
    هل تشعر أن تائه؟ تحدث إلى مدرب مهني يمكنه المساعدة في إرشادك خلال هذه العملية للحد من شعورك بالخوف .

    أخيرًا ، لإعطائك بعض الإلهام ، إليك ست وظائف ذات رواتب عالية مثالية للأشخاص في نفس وظيفتك!

    إذا كنت تفكر في وظيفة محورية، فسأناشدك أن تفعل أشياء مختلفة. بشكل مختلف كثيرا.
    سأناشدك باتباع هذه الخطوات الرئيسية:
    1.ابدأ بالسبب (Start With the Why)

    يعرف الكثير من الناس أنهم يكرهون أو يريدون تجاوز وظائفهم، لكن ليس لديهم وعي كبير بذلك. لذا، يجب أن تكون واضحًا بشأن السبب قبل أن تبدأ في التنقل اتجاه شيء جديد. خلاف ذلك، يمكن أن ينتهي بك الأمر في مكان مختلف، ولكنك ما زلت تكرهه في النهاية - وما الهدف من هذا الجهد؟

    فكر في هذه الأسئلة: لماذا أريد هذا؟ لماذا أعتقد أن هذه المهنة الجديدة ستجعل حياتي أفضل؟ ماذا قد تكون الجوانب السلبية أو المخاطر؟

    في بعض الأحيان، أثناء التمرين، تدرك أن الأمور في الواقع قد لا تكون وردية كما كنت تتخيل على الإطلاق. وأحيانا؟ سيصبح المسار أكثر جاذبية وسيجعل الشعور أفضل.

    2.كن على بينة بـ (ما) (Get Clear on the What)

    كيف تبدو هذه الوظيفة أو المهنة الجديدة؟ ما الذي لا تشبهه؟ ماذا تسمى؟

    أيضًا، سؤال مهم جدًا يجب مراعاته: هل لدي أي رأس مال وظيفي في هذا؟ بمعنى آخر، هل ستكون قادرًا على الاستفادة من مهاراتك، وجهات الاتصال الخاصة بك، والعلامة التجارية المهنية الخاصة بك لتحقيق انتقال ناجح؟

    الكثير من الناس يؤمنون بمبدأ "اتبع شغفك وسوف يأتي كل شيء في مكانه" Kool-Aid. لكن الأبحاث العلمية - التي أجراها عالم كمبيوتر يدعى كال نيوبورت - تُظهر أن أولئك الذين "يتبعون شغفهم" لديهم احتمالية أقل في العثور على أداء مهني طويل الأجل من أولئك الذين يستفيدون من رأس المال الوظيفي الحالي عند التحول. يقترح نيوبورت - وأنا أوافق بشدة - أنه من الأفضل لك التركيز على الأدوار التي تعزز رأس المال الوظيفي الذي اكتسبته بالفعل على مر السنين والاستفادة من مجالات الخبرة هذه بطرق جديدة ومبتكرة.

    3.اكتشف ما الذي ستأخذه (Figure Out the What’s it Gonna Take)

    هل تفتقر إلى بعض المهارات التي تحتاجها لتكون مرشحًا جذابًا لهذا النوع الجديد من الأدوار؟ هل تحتاج إلى شهادات؟ الدورات؟ التراخيص؟

    في بعض الأحيان، قد يكون الأمر بسيطًا في الحصول على دورة تدريبية عبر الإنترنت واكتساب بعض الكفاءة الأساسية بحيث يمكنك أن تقول بثقة، "نعم، أعرف Excel" أو "نعم، يمكنني العمل في QuickBooks".

    و لكن في بعض الأحيان، تحتاج إلى مزيد من التعليم أو الترخيص على نطاق واسع. أنت بحاجة إلى أن تكره هذا وتتخذ قرارات بشأن ما إذا كنت على استعداد للقيام بالاستثمار الأمامي الذي يتطلبه هذا المحور أم لا.

    تحتاج أيضًا إلى تحديد الموارد الإضافية التي ستحتاج إليها من أجل إيقاف ذلك والمفاضلات التي قد تتطلبها. هل تحتاج إلى دعم رعاية الطفل؟ هل سيستغرق هذا الجهد وقتًا بعيدًا عن العلاقات أو الأنشطة الأخرى في حياتك؟ يمكنك تأهيل عائلتك أيضًا؟

    على افتراض أنك تشعر بأن "كل الأنظمة تعمل على ما يرام"، بعد ذلك، تحتاج الآن إلى وضع خطة.

    4.ضع خطة عمل (Make an Action Plan)

    إبدأ مع وضع النهاية المرجوة من خطة العمل الخاصة بك في الإعتبار. ما هو هدفك الأساسي والجدول الزمني المثالي؟

    بمجرد أن يتم تثبيته، قم بتقسيمه إلى معالم رئيسية - المهارات التي تحتاج إلى اكتسابها، والأشخاص الذين تحتاج إلى مقابلتهم، والأشياء التي تحتاجها لتختتم وظيفتك الحالية، والأشياء الشخصية التي تحتاج إلى حضورها قبل إجراء هذا التحول . ما هي المعالم البارزة؟

    عيِّن لنفسك مهامًا يومية أو أسبوعية حتى تعرف ما الذي ستفعله بالضبط عندما تجلس أمام جهاز الكمبيوتر باسم "المحور الوظيفي". لا تريد تحرير ذلك.

    عند إكمال هذه المهام، من المحتمل أن تلاحظ أيضًا كيف تميل الخطوات الصغيرة إلى إحداث تأثير كرة ثلجية وتمنحك الزخم والثقة على حد سواء بأن هذا هو في الواقع احتمال حقيقي للغاية.

    5.تتبع الجهد (Track the Effort)

    احترم نفسك بما يكفي لتتبع هذا الجهد. راقب كيف تفعل وما عليك القيام به بعد ذلك. قم بإعداد تذكيرات حتى تتابع الأمور عند الحاجة. إذا كنت ستستثمر الوقت والطاقة لتحقيق ذلك، فاستثمر الوقت والطاقة لتتبع تقدمك.

    فجدول بيانات Excel بسيط سيفعل العجائب. إذا لم تكن على دراية ببرنامج Excel، فاستخدم الأداة الأكثر منطقية لك حتى لا تتخلى عن الشحن.

    6.حول العلامة التجارية الخاصة بك (Shift Your Brand)

    ستحتاج إلى تحويل علامتك التجارية المهنية بحيث تكون منطقيًا عند جمهورك المستهدف الجديد. قاعدة بسيطة: كلما سهلت عليهم في الحصول عليك، كلما كانت الفرص التي يريدونها لمعرفة المزيد عنك أفضل.

    لا أحد يستنتج كيف أو لماذا "قد" تبدو مناسبًا لأي دور معين أو مسار وظيفي. أنسى أمره. بدلاً من ذلك، عليك أن تجعل الأمر "واضحًا في المقدمة" في سيرتك الذاتية، أو ملفك الشخصي على LinkedIn، أو الخطاب التعريفي الخاص بك - لماذا تناسب تمامًا الأدوار التي تتقدم اليها.

    سيبدو منافسيك، على الأقل بعضهم، رائعين على الورق، لأنهم كانوا في هذه الصناعة أو عملوا في أدوار مماثلة لعدة سنوات. إذن كيف ستقوم بتصنيف نفسك بطريقة لا تجعلك تبدو منطقيًا فحسب، بل ربما تضعك في الصدارة؟

    إليكم مثال. لقد عملت ذات مرة مع وكيل وكالة المخابرات المركزية الأمريكية الذي أراد أن يصبح عالم جيولوجي. لذلك عاد إلى المدرسة للحصول على شهادة جامعية في الجيولوجيا. لقد كان في صدارة صفه وكان لديه كل شيء يسير على ما يرام. ومع ذلك، عندما اقترب من التخرج وبدأ التقدم بطلب للحصول على وظائف، و لكن لم يحصل على أي واحدة. من ناحية أخرى، كان زملائه في الصف، ومعظمهم ليس لديهم خبرة مهنية سابقة، يتلقون مكالمات لشغل الوظائف التي يريدها.

    لقد ألقيت نظرة واحدة على الطريقة التي كان يقدم بها نفسه على الورق وأدركت ما الذي حدث: لقد كان يقدم نفسه على أنه رجلاً بوكالة الاستخبارات المركزية على الورق. لذا، فأنا متأكد من أن صانعي القرار لهذه المناصب الجيولوجية كانوا في حيرة من أمرهم: لم يروا بسرعة أنه كان عالم جيولوجي رائع. لم يتمكنوا من رؤية أنه كان جيولوجيًا حقًا.

    سألته كيف يمكن أن تكون تجربة الإستخبارات المركزية مفيدة لدوره المستقبلي كجيولوجي. أجاب: "لقد كنت في إعدادات حقل مكثفة. اضطررت إلى التنقل والتغلب على أكثر البيئات تطرفًا، في الأماكن النائية. يمكنك وضعي حرفيًا في أي مكان ولن أكون موافقًا فقط؛ بل سأنجح ".

    كان هناك رابط لذلك في كلامه، وهذا هو بالضبط كيف قمنا بتغيير علامته التجارية المهنية.

    7.أَهَّبَ موظفيك (Mobilize Your Posse)

    قم بتأهيل موظفيك، خاصةً أولئك الذين تعرف أنهم سيظلوا دائمًا يقوموا بحمايتك. نعم، قد تحتاج إلى أن تكون خفيًا قليلاً بشأن نواياك إذا كنت لا تزال تعمل في مكان آخر، ولكن هذا ليس وقتًا للعمل بشكل كامل تحت المراقبة. اختر جهات الاتصال الأكثر وثوقًا بها و اطلب مساعدتهم.

    وعندما تفعل ذلك، كن محددًا. فإخبار الناس، "مهلًا، أنا أفكر في أن أصبح كاتب موهوب" أمر جيد و لطيف، لكنه لا يوضح ما تحتاجه حقًا، أو كيف يستطيعون - على وجه التحديد - تقديم المساعدة بشكل أكبر.

    8.تعاون بشكل وثيق مع الشخاص المناسبين (Get in Cahoots With the Right People)

    يجب أن تتعرف على الأشخاص المتحمسين والناجحين الذين يعملون في هذا مجال اهتمامك الجديد. لا تشدد في هذا الأمر. فالناس أكثر سخاءًا بوقتهم ومدخلاتهم مما تعتقدون، لا سيما عندما تبدي اهتمامًا بهم وتعترف أو تؤكد شيئًا ما يقومون به بطريقة احترافية.

    تذكر دائمًا أن لا أحد يريد أن يشعر بالتربص أو أنه في كمين. لذا، فأفضل طريقة للتعامل هي عن طريق المجاملة أو الإشارة إلى أن شيء يفعلونه يبدو مثيرًا للإعجاب أو مثير للإنتباه. بعد أن تبني علاقة بسيطة، يمكنك أن تطلب خدمة أو القليل من وقتهم. ودون شك، أشكر كل من يعطيك المدخلات والمشورة على طول الطريق. و الأفضل من ذلك، هو أن تقوم بتنفيذ مدخلاتهم. فهذا هو أفضل شكر يمكنك تقديمه.

    إن السبب وراء توقف الكثير من الناس عن صنع محاورهم المهنية هو أنهم خائفون ومذعورون.

    فالتغيير مرعب حقًا. و الخوف من المجهول مرعب أيضًا. والخوف من الفشل هو الأسوأ على الإطلاق.

    إذن ما سر هؤلاء الذين يقومون بالتغيير على الجانب الآخر؟

    في كثير من الحالات، يكون الأمر بسيطًا جدًا: لقد اتخذوا خطوة صغيرة ومتعمدة وشجاعة نحو الهدف كل يوم، حتى عندما كان ذلك غير مريح. حتى عندما كان مرعبًا.

    لقد وزنوا الأمور وقرروا الركض الكامل لها. و الان حان دورك.

المواضيع ذات الصلة

تقليص

المواضيع إحصائيات آخر مشاركة
أنشئ بواسطة HaMooooDi, 07-10-2019, 10:05 PM
ردود 0
59 مشاهدات
0 معجبون
آخر مشاركة HaMooooDi
بواسطة HaMooooDi
 
أنشئ بواسطة HaMooooDi, 07-07-2019, 12:00 AM
ردود 0
76 مشاهدات
0 معجبون
آخر مشاركة HaMooooDi
بواسطة HaMooooDi
 
أنشئ بواسطة المهندسة الصناعية, 05-31-2019, 12:24 PM
ردود 0
9 مشاهدات
0 معجبون
آخر مشاركة المهندسة الصناعية  
أنشئ بواسطة المهندسة الصناعية, 05-30-2019, 10:31 AM
ردود 0
11 مشاهدات
0 معجبون
آخر مشاركة المهندسة الصناعية  
أنشئ بواسطة المهندسة الصناعية, 05-29-2019, 11:16 AM
ردود 0
14 مشاهدات
0 معجبون
آخر مشاركة المهندسة الصناعية  
يعمل...
X